Temos ampla experiência trabalhando com empresas da América Latina de diferentes setores: tecnologia, seguros, bens de consumo, energia, financeiro, farmacêutico, agroindustrial, automotivo, entretenimento, entre outros. Além disso, acompanhamos tanto PMEs quanto grandes corporações em seus processos singulares de transformação cultural.
Quem Confia na Plural
Prova social e alcance
Organizações de múltiplos setores e presença regional
A seleção de logos publicada reúne organizações de diferentes setores. Em muitos casos, trata-se de empresas com operação multinacional, estruturas regionais ou equipes distribuídas entre vários mercados.
Nesse contexto, acompanhamos projetos no Peru, Colômbia, Chile, Uruguai, Paraguai, Bolívia, Brasil, México, Venezuela, Estados Unidos e Equador, além de outros países da América Latina, ajustando escopo, idioma e modalidade ao contexto de cada organização.
Setores representados
- Tecnologia, bens de consumo e serviços financeiros
- Saúde, energia, agroindústria e manufatura
- Educação, varejo, entretenimento e serviços profissionais
O que esse tipo de operação costuma exigir
- Consistência metodológica entre países
- Adaptação local sem perder o marco estratégico
- Trabalho com lideranças regionais e equipes distribuídas
Escopo e prudência comercial
A presença dos logos reflete relações profissionais atuais ou anteriores em diferentes formatos de trabalho. Sua inclusão não implica endosso comercial adicional nem publicação de resultados confidenciais.
Quem Confia na Plural
Testimonios
Lo que dicen organizaciones que trabajan con Plural DEI
“La cercanía, flexibilidad y sensatez que tienen María y Laura para desarrollar temas sensibles es algo que valoro mucho, sobre todo al momento de abordar temas complejos”.
Eduardo Spirito
“Valoro mucho la flexibilidad de adaptarse a lo que necesitamos, la calidad de contenidos, buena predisposición y calidad humana. Además, muchas veces damos muy poco tiempo para desarrollar algún proyecto y se saben adaptar perfectamente. Entienden muy bien lo que queremos lograr”.
Josefina Lopez Dragonetti
“La empatía, la dinámica de equipo, el acompañamiento codo a codo en cada etapa del proyecto que venimos recorriendo. Hacemos un gran equipo y aprendo a diario del feedback permanente. Son personas fundamentales que me han agregado valor en este camino, tanto en lo profesional, personal como colectivo”.
Guadalupe Silveyra
“Las charlas son muy didácticas y los temas tienen buena llegada a la audiencia e invitan a la reflexión”.
Andrea Menichelli
“Valoramos la calidez, naturalidad, profesionalismo y prolijidad al tratar temas tan complejos”.
Chiara Domanico
“Trabajar en temáticas de diversidad y género con Plural ha sido una experiencia enriquecedora. He tenido el placer de interactuar con profesionales excepcionales que comparten una visión comprometida de un mundo más inclusivo y justo. Juntos, hemos abordado desafíos complejos y generado instancias de reflexión, formación y concientización. Gracias a todo el equipo de Plural por la sensibilidad, el respeto en el manejo de estas cuestiones y el compromiso genuino con la promoción de la diversidad y la equidad de género dentro de nuestra organización.”
Laura Arrua
“Lo que valoramos de Plural es la adaptabilidad a nuestros pedidos regionales, considerando las particularidades de nuestra población (líderes, población gral, etc) y en un mundo cambiante. Que están actualizadas. Tienen el plus de pasión por lo que hacen, respeto y generan esa confianza para trabajar los temas que suelen ser sensibles”.
Andrea Eguía
“Atualmente, trabalhar com a Plural é um reforço a nossa estratégia em Diversidade, Equidade e Inclusão. A metodologia e comunicação utilizadas pelas especialistas da Plural são assertivas em transmitir uma mensagem corporativa de transformação cultural, e potentes quando conectam os conceitos e teorias em DEI à realidade das participantes”.
Rafael Vianna
“Lo que más valoro es la flexibilidad y capacidad de adaptar las propuestas sin perder profesionalismo”.
Candela Martinez
“Lo que más valoro es que rápidamente entendieron la cultura de la compañía y se adaptaron a la forma en que queríamos comunicar los temas de diversidad e inclusión internamente. Son muy profesionales, siempre están disponibles para atender nuestras consultas y hemos tenido siempre muy buen feedback de las charlas que han dado”.
Vanesa Nápoli
“Su conocimiento y compromiso con las temáticas abordadas, además de su creatividad a la hora de mostrar contenido. Su sentido de calidez y sensibilidad crea un clima reflexivo y de apertura”.
Lucila Ferullo
“La experiencia del equipo, su flexibilidad para abordar las temáticas de acuerdo con el tono y el recorrido que haya tenido la empresa en experiencias anteriores”.
Noelia Brogno
“Su mirada holística, su conocimiento, el asesoramiento continuo, la disponibilidad para acompañar momentos/situaciones complejas, la honestidad y la franqueza. La paciencia y la dedicación”.
Miguel Chalar